Ledelse og medarbejdere

I "Ledelse og medarbejdere" præsenterer Jacob Alsted et indsigtsfuldt overblik over de komplekse relationer, der præger nutidens organisationer. Bogen udforsker, hvordan glæden ved kreativt samarbejde og ambitioner går hånd i hånd med de udfordringer, der opstår i mødet mellem hierarkier, konkurrence og følelsen af magtesløshed. Gennem et solidt fundament af psykodynamiske og systemiske perspektiver opdeles indholdet i flere tematiske afsnit. Den første del fokuserer på individets indre drivkræfter og psykologi, mens næste del indfanger gruppedynamikkens betydning for fællesskabet. Herefter følger en undersøgelse af ledelsens mange facetter og betydningen af den enkelte leders personlighed. I denne reviderede fjerde udgave er indholdet blevet udvidet med et nyt kapitel om den virtuelle organisation og med fornyet fokus på selvet samt ikke-hierarkiske organisationsformer. Samtidig er teksten opdateret og forenklet, så den i højere grad tilfører læseren en let tilgængelig og aktuel forståelse af moderne ledelsesudfordringer. Bogen henvender sig til alle med interesse for personaleledelse, erhvervspsykologi, organisationsteori og organisationsudvikling – uanset om man studerer fagområdet eller arbejder med det i praksis.